Tuesday, October 7, 2025
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Haciendo tu mejor esfuerzo cuando hay pocas o ninguna posibilidad de tener éxito


Si supieras que no importa cuánto lo hayas intentado, el éxito era inasequible o prácticamente inasequible, ¿aún te llevarías al frontera? ¿O giraría racionalmente a otro esfuerzo con una posibilidad efectivo de éxito? Personalmente, si las probabilidades fueran abrumadoramente contra mí, no estoy seguro de que me moleste en presionar tanto.

Desde que nacieron mis hijos, he notado una tendencia creciente: estudiantes oriental en extremo académicos con GPA estelares y los mejores puntajes SAT son rechazados de la mayoría de sus universidades de primera opción. Esto es global para muchos estudiantes, especialmente a medida que las tasas de admisión se desploman conveniente en parte a la facilidad de aplicar a través de la aplicación global. Sin requisa, el desafío parece aún más pronunciado para los solicitantes asiáticos.

Aunque los estadounidenses oriental representan solo rodeando del 7% de la población estadounidense, no se consideran un congregación minoritario elegible para el tratamiento preferencial en las admisiones, empleos o promociones universitarias. En cambio, en colchoneta a los puntajes de SAT y ACT promedio por raza, parece que deben obtener una puntuación más suscripción que otros grupos solo para tener las mismas posibilidades de acogida. La Corte Suprema reconoció esta disparidad cuando falló en contra de la acto afirmativa el 29 de junio de 2023.

Cuando la pluralidad, la equidad y la inclusión (DEI) se convirtieron en un movimiento dominante posteriormente del crimen de George Floyd en 2020, los asiáticoamericanos quedaron en gran medida fuera de la conversación de honestidad étnico, a pesar de que ellos además han enfrentado discriminación y odio. Lo entiendo, los asiáticos tienen el ingreso medio más suspensión entre todos los grupos raciales, entonces, ¿por qué priorizar un congregación que se percibe como proporcionadamente?

Pero, ¿qué pasa si eres un oriental escueto de una comunidad rota? En ese caso, podría no tener suerte.

Los estudiantes podrían acontecer disfrutado la vida más

Durante la pandemia, tuve una epifanía: ¿cuál es el punto de que mis hijos estudian tanto si sus posibilidades de entrar en una universidad superior y conseguir un trabajo prometedor posteriormente, no son escasas?

En lado de estresarse en ristra recta, puntajes SAT superiores, deportes universitarios, liderazgo de clubes y curado de cáncer, ¿Por qué no dejar que disfruten plenamente de su inexperiencia?? Todo este intenso estrés para ingresar a una universidad superior no parece saludable.

El aumento de la depresión y la ansiedad entre los estudiantes de secundaria es inquietantecon muchos sintiendo una presión implacable para sobresalir. Algunos incluso se quitan la vida porque no se sienten lo suficientemente proporcionadamente académicamente. No podemos dejar que eso suceda. Me niego a dejar que mi hija y mi hijo sufran bajo el peso del status y el mosca a gastos de su bienestar.

Una infancia mejor y más atinado cuando no tienes ninguna posibilidad

Imagine despertarse emocionado de ir a la escuela, no por las calificaciones, sino por el formación. Te centrarías en los temas que te importan y harás lo suficiente para ocurrir a los que no te gustan los Quitters tranquilos hoy. Entregado que las probabilidades de entrar en una universidad Top 25 son tan bajas, se contentaría con un promedio B y un puntaje SAT de menos de 1,200. Con expectativas más bajas, te sentirías agradecido por cualquier universidad en la que te encuentres.

¡Qué fantástica experiencia en K-12! Estaba todo en esta idea: sin presión de papá de Tiger, sin empujar a mis hijos a maltratar para una universidad de primer nivel solo para convertirse en banqueros que trabajan bajo luces fluorescentes durante 60 horas a la semana. He estado allí, y no es divertido, incluso si el mosca era bueno.

En cambio, podrían ir a Community College, liberar una fortuna y seguir carreras que efectivamente disfrutan. Y con los $ 700,000+ cada uno que de otro modo habría ido a la matrícula de la universidad privada, encontraría una forma de regalarles seguridad financiera temprano.

Entonces las cosas cambiaron en 2025. Las intensas recompensas basadas en el mérito se volvieron a tratar bajo la nueva agencia.

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La similitud de los impuestos más bajos que danéramos el estilo de vida

Para ayudar a explicar lo pesimista de la premio basada en el mérito, veamos la política fiscal como un ejemplo.

Cuando se reducen los impuestos, las personas trabajan más duro porque pueden perseverar más de sus ganancias. En teoría, esto es magnífico, especialmente si el gobierno ha estado desperdiciando dólares de los contribuyentes.

Pero el problema de trabajar cada vez más es que El mosca es adictivo. Muchas personas no saben cuándo detenerse, incluso posteriormente de tener suficiente. Avance rápido 40 abriles, y el rico banquero o técnico podría preguntarse por qué pasaron tanto tiempo persiguiendo mosca cuando podrían acontecer estado haciendo poco más satisfactorio.

Veo esta suma a la riqueza todos los días a través de samurai financiero. Es extremadamente difícil dejar de cobrar mosca, incluso si odias tu trabajo. Es por eso que comencé a escribir sobre Fire en 2009: para dar a las personas el coraje y el situación financiero para alejarse del trabajo que desprecian y hacen poco que aman.

Sí, cobrar mucho mosca e alterar sabiamente es magnífico. Pero si sigues sacrificando el tiempo por más mosca cuando ya tienes suficiente o estás en camino de caducar con mucho, es una maldita conmiseración.

Dejé el trabajo en 2012, en parte porque no quería remunerar ~ 40% de mis ingresos al gobierno por el privilegio de trabajar 60 horas a la semana y advertir constantemente estresado. Entonces, en cierto modo, estoy agradecido por el presidente Obama por elevar mi tasa federal de impuesto a la renta insignificante al 39.6% y darme el incentivo para liberarse. Remunerar otro 12.3% de impuestos a California más otro 7.2% en el impuesto FICA simplemente no valió la pena.

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La premio basada en el mérito además puede dañar su estilo de vida

En la superficie, remunerar a las personas basadas exclusivamente en el mérito suena preciso. Pero además podría ser una trampa para los más ambiciosos entre nosotros.

Cuando las personas se dan cuenta de que pueden salir delante superando y superando a sus compañeros, harán exactamente eso. Una semana profesional de 60 horas se convierte en 70 horas. Luego 80. Entonces 90. La carrera armamentista para más nunca termina Hasta que lo hagamos detener.

Al igual que la suma al mosca es difícil de dejar, la competencia basada en el mérito además lo es. Cuando sabes que el esfuerzo se correlaciona directamente con la premio, es difícil detenerse. Si me pagaran según el rendimiento en mi antiguo trabajo en Credit Suisse, seguramente habría durado al menos otros cinco abriles.

Si supiera que podría aventajar la IA de robar mi contenido simplemente escribiendo más, seguiría delante indefinidamente. Pero reconozco que mi ventana de oportunidad puede estar cerrando rápidamente. Es por eso que he invertido en las mismas empresas que trabajan para hacerme obsoleto. Si van a quitar mi sueño de renta, ¡al menos planeo beneficiarme en el proceso!

MCAT y puntajes de GPA por raza = haciendo tu mejor esfuerzo cuando no tengas ninguna oportunidad de tener éxito

Asianamericano rechazado va directamente a un trabajo de ensueño

Tome Stanley Zhong. Tenía un GPA de 3.97 no ponderado, un GPA ponderado de 4.42 y un puntaje SAT de 1590 casi consumado en Gunn High School. Incluso fundó su propia startup de firmación de documentos y entregó a los niños desatendidos en la codificación.

Sin requisa, fue rechazado por 16 universidades, incluidos MIT, Carnegie Mellon, Stanford, UC Berkeley, UCLA, UCSD, UCSB, UC Davis, Cal Poly San Luis Mitrado, Universidad de Cornell, Universidad de Illinois, Universidad de Michigan, Georgia Tech, Calteche , Universidad de Washington y Universidad de Wisconsin.

¡Buena graciosa! ¡UC Davis tiene una tasa de acogida del 42%! ¿Stanley escribió poco ofensivo en todos sus ensayos? Sería difícil de creer que tiene un padre tan ponderado y consejeros escolares avíos.

Cuando escuché la aviso por primera vez en 2023, me sorprendió. Stanley podría acontecer sido mi hijo. Y si no era lo suficientemente bueno, ¿qué posibilidades tuvieron mis hijos? Menos del 1% de los estudiantes pueden conseguir los puntajes académicos que Stanley logró. Por un momento, me sentí derrotado. ¿Por qué molestarse en intentarlo? Las principales universidades simplemente usarán razones subjetivas, como puntajes de personalidad para explicar por qué un estudiante fue rechazado.

Pero entonces sucedió poco trascendente.

En lado de ir a la universidad, Stanley consiguió un papel de ingeniería a nivel de doctorado en Google, un trabajo que la mayoría de los graduados de informática de las mismas escuelas que lo rechazaron matarían. Aventajar $ 200,000+ directamente en la escuela secundaria es un sueño hecho sinceridad.

Stanley demostró que sus detractores estaban equivocados.

La construcción de habilidades se convierte nuevamente en Vogue

Su historia me hizo reconsiderar. El mérito ganó al final, no en las admisiones universitarias, sino en el mercado profesional, el objetivo final final. Las empresas, a diferencia de las universidades, necesitan los mejores trabajadores para crear los mejores productos y maximizar las ganancias.

Si los empleadores más de élite con los balances más grandes como Google y Meta ya no pueden permitirse ignorar el mérito, lo mismo sucederá en las empresas más pequeñas. El mérito es aún más importante si eres emprendedor.

Luego, en febrero de 2025, Stanley y su padre demandaron a la Universidad de California por discriminación étnico. A pesar del odio que recibieron, se adelantaron para futuros estudiantes asiáticoamericanos que podrían malquistar el mismo sesgo.

Si ganan, podría significar que los oriental más calificados de los estadounidenses ingresarán a las universidades públicas que reciben fondos del gobierno. Pero en última instancia, este cambio debería beneficiar a los mejores estudiantes y trabajadores de todas las carreras.

Entonces, ese sueño alienado que tuve, de niños asiáticoamericanos que disfrutan de una infancia de bajo estrés y alegre, tienen que esperar. Por ahora, el mérito vuelve a tratar, lo que significa largas horas de estudio, una intensa competencia en extracurriculares y una enorme presión.

Pero el péndulo puede retornar a virar a tiempo.

Prostitución proporcionadamente a tus padres

Independientemente de lo que sucede, una verdad permanece: sé bueno para tus padres.

Las universidades y los empleadores pueden rechazarlo, pero es probable que sus padres nunca lo harán. Harán lo que sea necesario para darle oportunidades y, en última instancia, comprobar de que esté atinado.

Y si han sido inteligentes con su mosca, invertiendo a través de un mercado alcista en su mayoría, podrían tener más riqueza de lo que cree. Cuando llegue el momento de la universidad, un automóvil o incluso una casa, podrían cubrir todo por usted.

Como padre yo mismo, constantemente lucho por la exigencia de dar a mis hijos todo. Pero sé que si lo hago, me arriesgo a hacerlos con derecho y suave.

Aún así, si mi hijo y mi hija se convierten en adultos responsables y amables que eligen carreras que efectivamente ayudan a otros, será difícil no brindarles apoyo financiero cuando lo necesiten.

Cuando lo mejor es lo suficientemente bueno: sigue delante

Así que no importa tu carrera, tu mejor opción es seguir luchando incluso si tienes pocas posibilidades de tener éxito. Tu orgullo está en movilidad. Incluso si enfrenta el rechazo posteriormente del rechazo, recuerde: el rechazo es solo el precio del éxito.

Sigue empujando. Sigue moliendo. Incluso cuando las probabilidades se apilan contra usted, su arduo trabajo eventualmente valdrá la pena de forma difícil de pronosticar.

Lectores, ¿cómo te sientes al hacer tu mejor esfuerzo a pesar de las largas probabilidades de éxito? ¿Estás desengañado por el Hyper Focus en el mérito, o agradece el aumento del incentivo para trabajar duro? ¿Por qué crees que estudiantes como Stanley Zhong, con registros académicos casi perfectos, son rechazados por tantas mejores universidades?? ¿Esto prueba la importancia de escribir buenos ensayos?

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