Las opiniones expresadas por los contribuyentes empresariales son propias.
Nunca antiguamente la resiliencia económica ha sido tan crucial. El mundo contemporáneo está lidiando con numerosos desafíos al mismo tiempo, crisis políticas, aumento de la disparidad económica, el calentamiento general y el caos tecnológico. Los esfuerzos para recuperar la confianza cada vez último de los ciudadanos no tienen éxito. Los líderes políticos y las empresas se están centrando en el corto y, como resultado, no cumplen con su responsabilidad a liberal plazo con la sociedad. En medio de todo este caos, un exhalación de esperanza persiste: plan.
Los empresarios son los que tienen la visión y el coraje suficiente para crear un mundo sostenible. Interrumpen el status quo y al hacerlo, ayudan a la posesiones mundial a surtir su prosperidad. El espíritu empresarial no se comercio solo de conseguir el éxito personal y la riqueza, sino que se comercio de marcar la diferencia en esta posesiones volátil preferiblemente sin divertirse a la política. Sin retención, la pregunta sigue siendo: ¿estamos haciendo lo suficiente para alentar a las personas dispuestas a responsabilizarse tales riesgos para el beneficio de la sociedad en normal?
La caída de los enfoques convencionales
En el pasado, cuando había recesiones económicas, los gobiernos vendrían a guardar el día con paquetes de estímulo o empresas se les ofrecía rescates corporativos. Sin retención, esta forma de intervenciones solo tiene el propósito de proporcionar soluciones a corto plazo. Tome, por ejemplo, la crisis financiera de 2008 o la pandemia Covid-19. Estos dos eventos resultaron en grandes cantidades de efectivo inyectadas en la posesiones que a su vez ahorró algunos negocios; Sin retención, los mercadería fueron solo temporales y, finalmente, varias debilidades adentro del sistema llegaron a ser expuestas. Estas debilidades en realidad se pueden resolver con la ayuda de un plan robusto.
Los empresarios son personas que buscan vacíos en el mercado, llenan estos vacíos y crean más empleos, mientras que todavía contribuyen a la posesiones. A diferencia de los sistemas convencionales, que dependen de las intervenciones gubernamentales, cuando los sistemas empresariales están involucrados, la incertidumbre brinda más oportunidades.
En tiempos de inestabilidad, esta calidad de adaptabilidad ofrecida por los empresarios es crítica.
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Innovación como columna vertebral de la resiliencia
Los empresarios operan con nuevas ideas, y todavía lo hacen las empresas y las personas. Sin retención, la diferencia es que las empresas más pequeñas a menudo mejoran y construyen tecnologías disruptivas primero. En la carrera para desarrollar soluciones globales, los empresarios a menudo lideran energía renovable, IA e incluso atención médica futurista.
Como ilustración, Covid-19 causó una interrupción económica general, pero permitió a los empresarios proporcionar los mejores instrumentos e ideas de trabajo remotos, como Slack y Teleobjetivo, unido con otras cosas que se usaron rápidamente convirtiéndose en nombres familiares. Estos productos se usaron en cada hogar en cuestión de semanas. La posibilidad de trabajo remoto creó una oportunidad para las empresas con una mentalidad empresarial en medio de eventos dispersos a pesar de los mandatos del gobierno o grandes corporaciones. Ayudaron en la amoldamiento general a malquistar desarrollos modernos, de lo contrario, las consecuencias de Covid-19 pueden acontecer sido mucho peores para la posesiones general.
La innovación no solo existe donde se aplica la tecnología. Los empresarios sociales, por ejemplo, están saltando a mercados más grandes al crear soluciones asequibles pero efectivas para problemas como la educación, la atención médica e incluso la pobreza. En lugares donde todo lo demás ha fallado, estos visionarios están mostrando el camino desarrollando una nueva novelística.
Creación de empleo y crecimiento crematístico
Los empresarios todavía tienen una capacidad única para crear oportunidades de trabajo para los demás. Las pequeñas empresas en Estados Unidos explican la creación y la proporcionando cerca del 50% de todos los trabajos del sector privado, impulsando así el crecimiento crematístico a través de su contribución al producto interno bruto (PIB).
El espíritu empresarial todavía puede ser muy fundamental en el crecimiento de los países en explicación. Los pequeños empresarios presentan soluciones a los problemas pasados por suspensión por el gobierno. Entran para ofrecer los servicios necesarios, lo que resulta en el explicación crematístico a nivel de almohadilla.
Las iniciativas empresariales son una fuente tan poderosa de innovación que pueden conducir a la creación de tipos de industrias completamente nuevos. Por ejemplo, las pequeñas nuevas empresas de energía que se enfrentaron a grandes corporaciones iniciaron el crecimiento multiplex de la industria de la energía renovable. Y estos mercadería multiplican el sentido de lo que el plan puede hacer al promover el explicación sostenible adentro de las economías.
Alentar a la próxima engendramiento de innovadores
Los innovadores son esenciales para la posesiones, pero se encuentran con obstáculos severos. Las brechas en las estructuras de soporte, la desatiendo de bienes y la burocracia existente desalientan a muchos empresarios potenciales de responsabilizarse el desafío. Es nuestra responsabilidad colectiva fomentar un entorno nutritivo si el espíritu empresarial nos ayuda a no solo sobrevivir sino todavía para crear el futuro.
La inversión en el ecosistema de plan debe estar en la parte superior de la cinta para todos los organismos gubernamentales e instituciones privadas. Estos incluyen disposiciones de cooperación financiera, redes de tutoría y la reducción de las complejidades de la regulación. Instituir una ámbito en la que las personas se sientan seguras para valer riesgos y estropearse motivarán a aquellos que marcarán la diferencia en el futuro.
Las escuelas, colegios y universidades deben centrarse significativamente en incorporar el espíritu empresarial en sus doctrina para preparar a los estudiantes para el futuro fatal donde desempeñarán un papel cardinal. Una vez que esta mentalidad se inculca desde una etapa temprana, garantiza una afluencia constante de mentes empresariales en el futuro.
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Plan como obligación ética
Los empresarios son más que una obligación económica: son la alternativa al problema de la desigualdad y los desafíos sistémicos que enfrenta el mundo. Actúan como facilitadores de crecimiento al tocar los problemas que van desde la sostenibilidad hasta la atención médica. Dar a las personas el espacio y la oportunidad de innovar y responsabilizarse riesgos como empresarios mejorará el crecimiento crematístico al tiempo que aceleran el explicación de un futuro sostenible.
A medida que cada vez más se vuelve claro que los sistemas tradicionales no pueden satisfacer las demandas que se les imponen, es evidente que la resiliencia económica solo puede ser criada, no de los niveles superiores de la sociedad, sino de conceptos audaces de plan.
¿Estamos preparados para apoyar a los empresarios mientras nos ayudan a crear un mejor mañana?
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