Las fiestas son una época de agradecimiento, pero todavía es una época en la que los presupuestos parecen más ajustados que nunca. Según Yahoo Finance, entre viajes, regalos y precios diarios más altos, muchas personas quieren corresponder a los proveedores de servicios sin añadir estrés financiero adicional. “Las propinas navideñas están vivas y coleando y siguen siendo tan populares como siempre”, dijo Jacqueline Whitmore, fundadora de The Protocol School of Palm Beach. “Dicho esto, el billete de la familia se está volviendo más justo y más selectivo”.
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Directrices para proveedores de servicios comunes
Las propinas navideñas son para personas a las que uno acude para servicios regulares, como niñera, paseador de perros, rapador, cartero o cancerbero. Regalar billete en efectivo es una forma de mostrar agradecimiento. Según Fidelity, las propinas de recreo a menudo se calculan en cantidades “hasta”, como el salario de una sesión o una semana. Sugieren pautas que incluyen el suscripción de una semana para una niñera, el costo de un servicio para un estilista, el suscripción de una cita para un quitamanchas de la casa y de 10 a 30 dólares para un repartidor de periódicos o un recolector de basura.
Factores que influyen en el monto de las propinas
Estas cantidades son orientativas y las personas son libres de dar más propina. Para muchos, estos consejos pueden sumar y puede que no sea factible darles tanta propina a cada proveedor. Las propinas para recreo tienden a ser mayores en las áreas metropolitanas conveniente a los mayores costos de vida, mientras que las áreas suburbanas o rurales suelen tener expectativas más modestas. La duración de la relación sindical y el nivel de apoyo brindado todavía son factores.
Whitmore sugirió hacer una registro de personas que te hacen la vida más casquivana y dividirlas en listas A, B y C. Las personas de la registro A son prioritarias para admitir propinas más grandes, las de la registro B pueden admitir menos y las de la registro C, como un cartero o un trabajador váter, “normalmente son las que reciben poco o carencia en invariable”. El historial de propinas antecedente puede servir como punto de relato para evitar situaciones incómodas.
Lo más importante es que las personas deben considerar su presupuesto y sus limitaciones financieras. “Lo más importante es dar lo que le parezca cómodo para su presupuesto”, dijo Stephanie Watson, asesora financiera de Northwestern Mutual. “Si las cantidades sugeridas parecen altas este año, es completamente aceptable reducirlas”.
Formas no monetarias de mostrar agradecimiento
Si no es posible dar propinas en días festivos, o si a ciertos trabajadores no se les permite aceptar efectivo, existen formas alternativas de corresponder. “La apreciación monetaria no es la única forma de expresar agradecimiento”, dijo Watson. “Una nota escrita a mano o un pequeño agasajo hecho a mano todavía pueden ser una modo maravillosa de expresar su agradecimiento de modo intencional y no excederse del presupuesto”.
Para los proveedores autónomos, dejar una reseña positiva en trayecto puede ayudar a su negocio. Para los trabajadores que no pueden aceptar billete en efectivo, a menudo se agradece un refrigerio, una bebida caliente o un pequeño paquete de ayuda. “El objetivo es simplemente hacerles conocer que su trabajo ha traumatizado una diferencia para usted este año”, dijo Watson.
Fuente: Plataforma de inteligencia de mercado IndexBox
